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“六步走”突出抓好就業“降成本優環境”行動

2019/11/19 8:53:19 分享:
  今年以來,奉新縣就業局深入貫徹黨中央、國務院深化供給側改革戰略部署,認真落實省、市“降成本優環境”政策精神,從宣傳各項就業創業政策、降低失業保險費率、落實穩崗補貼、開展企業用工服務等方面,落實有力舉措,有效減輕企業生產成本,推動企業發展。

  一是開展惠企政策宣講。開展“千名干部入企幫扶”和用工服務月等活動,深入企業收集和掌握企業需求,發放就業惠企政策宣傳單3000余份,解答企業政策咨詢500余人次,努力讓企業對政策應知盡知。

  二是階段性降低社保費率。繼續執行從2017年開展的階段性降低失業保險費率的有關規定,失業保險總費率降為1%,其中用人單位費率0.5%,職工個人0.5%,延長階段性降低失業保險費率的期限至2020年4月30日。經測算,今年預計可為全縣參保企業減少失業保險費215萬元。

  三是加大援企援崗力度。充分發揮失業保險促進就業的積極作用,對穩定就業崗位的參保企業,發放穩崗補貼。進一步鼓勵和支持參保職工提升職業技能,對符合條件的企業職工落實技能提升補貼,引導參保職工提升職業技能水平和職業轉換能力,從而實現穩定就業、減少失業。今年以來,對符合條件的40家企業發放補貼金額達84.52萬元,受惠職工涉及3112人。

  四是落實技能培訓補貼。鼓勵和指導園區企業根據生產情況,以崗位練兵、技術比武、技能競賽、師徒幫教、校企合作等多種形式,自主開展崗前和崗位技能提升等定向培訓,幫助企業提升勞動者技能,提升企業市場競爭力。目前,已為2家企業園區企業落實技能補貼6.2萬元。

  五是搭平臺為企招才引智。今年以來,共組織開展民營企業招聘周、園區企業專場招聘、高校畢業生專場招聘等各類招聘會9場,100余家園區企業入場招聘,招聘近1466人進企務工,有效緩解缺工難題。組織企業參加宜春學院2019屆畢業生就業招聘會、南昌大學人才對接會、全省2019年下半年系列引才活動等人才招聘活動,幫助企業招聘技術人才近100人。

  六是降低小微企業融資成本。提高申貸額度,小微企業申請創業擔保貸款,由原來的最高300萬元提高到600萬元。降低申貸條件,小微企業申請創業擔保貸款,要求當年新招用符合創業擔保申請條件的人員數量由原來要達到企業現有職工人數的30%降到25%(超過100人的企業15%)。同時優化服務,開辟了小微企業創業擔保貸款申請“綠色通道”,為企業提供政策咨詢、資料整理、打印復印、員工招聘等“一條龍”服務。今年以來,共為新卡奔、松濤竹業、嘉志銅業等8家小微企業發放創業擔保貸款3832萬元。(作者:付欽)


發布日期:2019/11/19 8:53:19
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